IT-Support

An der Universität Wien arbeiten über 10.000 Persönlichkeiten gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Rund 2.900 Mitarbeiter*innen tragen mit ihrer Expertise in Administration und Organisation dazu bei, exzellente Forschung und Lehre zu ermöglichen. Sie wissen wie und wo sie am besten arbeiten können. Flexibel, remote, mit dem Freiraum, den sie brauchen, um ihr Potential zu entfalten. Sie wissen es auch? Wir suchen einen*eine

 

IT-Support

46 Fakultät für Philosophie und Bildungswissenschaft

Besetzung ab: 15.11.2024 | Stundenausmaß: 40.00 | Einstufung KV: §54 VwGr. IVa

Befristung bis: 30.11.2025

Stellen ID: 2662

Ausführliche Beschreibung

Wenn Sie gern koordinieren und in der IT arbeiten und das am liebsten in sinnvollen Projekten, dann willkommen im Team! Denn bei uns arbeiten Persönlichkeiten, die mit ihrer Arbeit etwas Sinnvolles für die Gesellschaft leisten wollen. An einem Ort, an dem der Austausch gelingt, mit der nötigen Freiheit, Professionalität und hohem Selbstanspruch.

Die Stelle ist vorläufig befristet, mit der Option auf Entfristung im beiderseitigen Einverständnis!

 

Ausführliche Beschreibung

Ihr persönlicher Wirkungsraum:

Als IT-Support unterstützen Sie alle Mitarbeiter*innen der Fakultät für Philosophie und Bildungswissenschaft und führen alle Aufgaben rund um die IT-Unterstützung eigenverantwortlich und mit Ihrem Team durch. Die IT übernimmt Aufgaben für den Zentralen Informatikdienst (ZID) der Universität Wien, der IT-Services für die gesamte Universität anbietet, und betreut Services, Projekte, und Geschäftsprozesse, die spezifisch für unsere Fakultät sind sowie die technische Ausstattung unserer Hörsäle.

Das Dekanat der Fakultät für Philosophie und Bildungswissenschaft setzt es sich zum Ziel, ein Klima des offenen Miteinanders, hoher Selbständigkeit, großer Diversität und exzellentem Support für alle Mitarbeiter*innen der Fakultät anzustreben.

Ausführliche Beschreibung

Das machen Sie konkret:

  • Koordination der IT-Aufgaben an den beiden großen Standorten und Instituten (Philosophie und Bildungswissenschaft)
  • Personalverantwortung für alle IT-Mitarbeiter*innen der Fakultät
  • Hörsaalbetreuung (PTZ-Kameras, Mikrophonie, Projektoren, Tonsystem, PCs)
  • Aufsetzen und Betreuung von Windows- (Matrix42 Empirum und SAM) und macOS-Systemen
  • Technische Unterstützung bei der Homepagebetreuung (Typo3, WordPress)
  • Beratung bei IT-Anschaffungen
  • Beratung und Betreuung in Bezug auf digitale/IT-gestützte Tools im Forschungskontext
  • Zentrale Bestellungen von IT-Produkten
  • Genereller IT-Support (Office, Videokonferenzsysteme, …)
  • Ansprechperson für den ZID

Ausführliche Beschreibung

Das gehört zu Ihrer Persönlichkeit:

  • Berufserfahrung in der Personalführung
  • Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenz im Umgang mit Kolleg*innen / Nutzer*innen
  • IT-bezogener Studien- oder gleichwertiger Ausbildungsabschluss
  • Sehr gute Kenntnisse bei der Installation und Wartung von Windows, macOS Betriebssystemen und optional Linux Servern (LAMP-Stacks)
  • Gute Kenntnisse im Bereich Online Meetings wie z.B. Zoom/Microsoft Teams, ….
  • Erfahrung im Umgang mit Content Management Systemen (z.B. Typo3, WordPress)
  • Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse

 

Ihr besonderer Arbeitsstil: Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und strukturiert, sind serviceorientiert und finden gerne Lösungen. Sie sind ein*e Teamplayer*in und haben eine sehr hohe soziale und kommunikative Kompetenz!

Ausführliche Beschreibung

Das bieten wir Ihnen:

Work-Life-Balance: Sie haben flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und können auch ab und zu remote arbeiten.

Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines sehr engagierten Teams im Dekanat mit diversem universitären Background, in einer lockeren Arbeitsumgebung.

Gute öffentliche Anbindung: Ihre neuen Arbeitsplätze sind mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar. 

Interne Weiterbildung: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu vertiefen. Wählen Sie aus einem umfangreichen, kostenfreien Kursangebot. 

Faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 3.266,2 erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über jede zusätzliche Persönlichkeit im Team!

 

Die Stelle ist vorerst bis 30.11.2025 befristet mit der Option auf eine Entfristung, falls dies von beiden Seiten gewünscht wird.

 

So einfach bewerben Sie sich:

  • Mit Lebenslauf und kurzem Motivationsschreiben
  • Abschlusszeugnis Ihrer Qualifikation (z.B. Lehrabschluss, Matura, Studium etc.)
  • Weitere Unterlagen, wo notwendig 
  • Über unser Jobportal / Jetzt Bewerben-Button 

 

Bei inhaltlichen Fragen kontaktieren Sie bitte:

Ulf Thalhammer  

ulf.thalhammer@univie.ac.at

 

Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team! 
Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.

 

Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.

 

Datenschutzerklärung

Bewerbungsfrist: 20.09.2024

IT